- Jakim jesteś współpracownikiem?
- Czy twoi koledzy z pracy nie mogą się doczekać rozmowy z tobą?
- Czy postrzegasz siebie jako dobrego człowieka?
- Czy uważasz, że twoi znajomi mają cię za dobrego człowieka?
- Jak poważnie podchodzisz do powierzonych ci zadań?
- Z jakim nastawieniem przychodzisz na poranne „daily”?
- Czy przed spotkaniem poświęcasz chwilę, by zastanowić się nad tym, jak sprawić, by pozostali uczestnicy spotkania uznali je za efektywne?
- Co musi się wydarzyć danego dnia w pracy, byś zaliczył go do udanych?
- Czy lubisz swoją pracę?
- Czy uważasz się za człowieka, który odnosi w życiu sukces*?
*definicję sukcesu pozostawiam tobie
Oskar Pilch
@osk_are